{"id":960,"date":"2022-02-13T21:21:37","date_gmt":"2022-02-13T20:21:37","guid":{"rendered":"https:\/\/difacto.nl\/werkt\/?page_id=960"},"modified":"2022-08-29T17:29:57","modified_gmt":"2022-08-29T15:29:57","slug":"loopbaanbegeleiding-v1","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/difacto.nl\/werkt\/loopbaanbegeleiding-v1\/","title":{"rendered":"Loopbaanbegeleiding V1"},"content":{"rendered":"

[et_pb_section fb_built=”1″ _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” custom_margin=”||-20px||false|false” custom_padding=”0px||0px||false|false” da_disable_devices=”off|off|off” global_colors_info=”{}” da_is_popup=”off” da_exit_intent=”off” da_has_close=”on” da_alt_close=”off” da_dark_close=”off” da_not_modal=”on” da_is_singular=”off” da_with_loader=”off” da_has_shadow=”on”][et_pb_row _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”4_4″ _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_text _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” text_font=”|||||on|||” header_font=”|||||on|||” header_text_color=”#0002a3″ header_font_size=”40px” text_orientation=”center” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n

Loopbaanbegeleiding<\/span><\/strong><\/h1>\n

[\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row column_structure=”1_5,3_5,1_5″ _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” custom_padding=”0px||0px||true|false” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”1_5″ _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_image src=”https:\/\/difacto.nl\/werkt\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/Stel-nou-dat-ik-eens-iets-anders-ga-zoeken-scaled.jpg” title_text=”Stel nou dat ik eens iets anders ga zoeken” _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” hover_enabled=”0″ box_shadow_style=”preset1″ global_colors_info=”{}” box_shadow_color=”#134205″ sticky_enabled=”0″][\/et_pb_image][\/et_pb_column][et_pb_column type=”3_5″ _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_text _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” custom_padding=”0px|||||” inline_fonts=”Saira” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n

Waar moet je beginnen? <\/span><\/h4>\n

<\/span><\/p>\n

<\/span><\/p>\n

Wil je werk maken van je loopbaan? Wil je iets veranderen? Verbeteren?<\/span><\/p>\n

Dan zetten we eerst eens alles op een rijtje..<\/span><\/p>\n

 <\/p>\n

[\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][\/et_pb_text][\/et_pb_column][et_pb_column type=”1_5″ _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_cta button_url=”https:\/\/difacto.nl\/werkt\/testen\/” button_text=”Online Testen” _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” background_color=”#FFFFFF” background_enable_image=”off” custom_button=”on” button_bg_color=”#000000″ button_bg_enable_image=”off” button_border_width=”0px” button_font=”|800||on|||||” button_custom_margin=”||||false|false” custom_padding=”10px|10px|10px|10px|false|false” animation_style=”roll” link_option_url=”https:\/\/difacto.nl\/werkt\/testen\/” border_width_all=”4px” border_color_all=”#0e0c8c” box_shadow_style_button=”preset1″ global_colors_info=”{}”][\/et_pb_cta][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”4_4″ _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_divider _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][\/et_pb_divider][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=”1″ _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” custom_margin=”0px||||false|false” custom_padding=”20px||||false|false” da_disable_devices=”off|off|off” global_colors_info=”{}” da_is_popup=”off” da_exit_intent=”off” da_has_close=”on” da_alt_close=”off” da_dark_close=”off” da_not_modal=”on” da_is_singular=”off” da_with_loader=”off” da_has_shadow=”on”][et_pb_row column_structure=”1_3,1_3,1_3″ _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”1_3″ _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_text _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” custom_padding=”0px||1px|||” inline_fonts=”Saira” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n

Kom uit je bubbel<\/span><\/strong><\/h4>\n

Dat je overweegt te kiezen voor een loopbaantraject kan al betekenen dat je open staat voor verandering, dat je graag wilt leren, dat je jouw loopbaan serieus neemt. <\/span><\/p>\n

Je bent wellicht bereid uit een bekende bubbel te stappen. En zo kunnen ook keuzes en ervaringen uit het verleden ons veel vertellen over jou als mens. <\/span><\/p>\n

Maar er is altijd meer. Sommige gebieden worden niet gestimuleerd, geactiveerd, omdat er geen aandacht aan werd of wordt gegeven. <\/span><\/p>\n

Hier staan we ook bij stil, en gaan samen op onderzoek uit.<\/span><\/p>\n

 <\/p>\n

<\/h4>\n

[\/et_pb_text][\/et_pb_column][et_pb_column type=”1_3″ _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_image src=”https:\/\/difacto.nl\/werkt\/wp-content\/uploads\/2022\/02\/IMG_5243.png” title_text=”IMG_5243″ _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][\/et_pb_image][\/et_pb_column][et_pb_column type=”1_3″ _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_text _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” inline_fonts=”Saira” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n

Jouw toegevoegde waarde<\/span><\/strong><\/h4>\n

Als loopbaanprofessionals en -coaches zijn wij getraind en geoefend om je een veilige omgeving te bieden en daarin aan de hand van jouw werk- en levenservaring op zoek te gaan naar wie jij bent, wat je kunt en wat je wilt. <\/span><\/p>\n

Dit doen we samen. <\/span><\/p>\n

In het kader van \u2018Duurzame Inzetbaarheid\u2019 gaan we ook op zoek naar datgene waarin jij je als mens onderscheidt van de ander. Iedereen is anders, gelukkig<\/span>..<\/span><\/p>\n

[\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”4_4″ _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_divider _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][\/et_pb_divider][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row column_structure=”3_5,2_5″ _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”3_5″ _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_text _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” inline_fonts=”Saira” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n

Ervaar je behoefte aan verandering?<\/span><\/strong><\/h4>\n

Of je je nu gedwongen voelt \u00f3f zelf de behoefte hebt om een nieuwe stap te maken, het aangaan van een verandering in werk betekent ook een verandering van je toekomstperspectief. <\/span><\/p>\n

Dit roept doorgaans veel vragen op. Om te beginnen: \u2018Waar moet ik beginnen?\u2019<\/span><\/p>\n

<\/h4>\n

Waarom, wat en hoe wil je veranderen?<\/span><\/strong><\/h4>\n

Om antwoorden te vinden op deze vragen, kan het instrument\u00a0\u2018De niveaus van verandering\u2019<\/strong>\u00a0van Gregory Bateson als het fundament voor jouw traject worden gebruikt. <\/span><\/p>\n

Het is een instrument dat overzicht en inzicht geeft, en waar alle andere methode en instrumenten in passen.<\/span><\/p>\n

 <\/p>\n

[\/et_pb_text][\/et_pb_column][et_pb_column type=”2_5″ _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_image src=”https:\/\/difacto.nl\/werkt\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/niveaus-van-verandering.png” title_text=”niveaus van verandering” _builder_version=”4.17.6″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][\/et_pb_image][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”4_4″ _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_accordion _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_accordion_item title=”Een loopbaanbegeleidingstraject bestaat uit de volgende onderdelen” open=”on” _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” inline_fonts=”Saira” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n

    \n
  • Kennismakingsgesprek; vrijblijvend en gratis<\/span><\/li>\n
  • Intakegesprek<\/span><\/li>\n
  • Intakerapportage en \u2018Plan van Aanpak\u2019<\/span><\/li>\n
  • Fase 1: Veranderen, bewegen \u00e9n stilstaan<\/span><\/li>\n
  • Fase 2: Zelfonderzoek<\/span><\/li>\n
  • Fase 3: DIO \u2013 Duurzame Inzetbaarheid Onderzoek<\/span><\/li>\n
  • Fase 4: Arbeidsmarktbenadering<\/span><\/li>\n<\/ul>\n

    Vanzelfsprekend komen desgewenst als onderdeel van de arbeidsmarktbenadering ook alle andere sollicitatie-activiteiten aan bod, zoals o.a. het Curriculum Vitae, open en gerichte sollicitatiebrieven, Intermediairs, sollicitatiegesprekken en -procedures, arbeidsvoorwaardengesprekken, presenteren, solliciteren via Social Media, inclusief ‘gevonden worden’<\/span><\/p>\n

     <\/p>\n

    [\/et_pb_accordion_item][et_pb_accordion_item title=”Hoe toekomstbestendig is jouw wens-baan?” _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” inline_fonts=”Saira” global_colors_info=”{}” open=”off”]<\/p>\n

    Loopbaanbegeleiding is altijd maatwerk naar een duurzame oplossing op basis van jouw wensen en mogelijkheden. In het programma is ook het \u2018Duurzame Inzetbaarheid Onderzoek\u2019 (DIO) opgenomen. Zo onderzoeken we niet uitsluitend welke baan bij jou past, maar onderzoeken we ook de toekomstbestendigheid van het werk dat je wilt doen.<\/span><\/p>\n

    [\/et_pb_accordion_item][et_pb_accordion_item title=”Kennis maken” _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” inline_fonts=”Saira” global_colors_info=”{}” open=”off”]<\/p>\n

    Voordat je beslist of kiest voor een loopbaanbegeleidingstraject van Difacto, of van welk ander bureau ook, adviseer ik je altijd eerst een vrijblijvend kennismakingsgesprek te voeren. Zo kun je zelf ervaren of er een klik is, en of de geboden vorm en inhoud van het traject past bij jouw wensen. Wanneer je na dit gesprek kiest voor het loopbaanbegeleidingstraject, volgt er een intakegesprek.<\/span><\/p>\n

    Ook kan een loopbaantraject op maat via de werkgever worden ingekocht. Hierbij is onderstaande informatie van toepassing.<\/span><\/p>\n

    [\/et_pb_accordion_item][\/et_pb_accordion][et_pb_text _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” text_font=”|||||on|||” header_font=”|||||on|||” header_text_color=”#0002a3″ header_font_size=”40px” text_orientation=”center” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n

    Loopbaanbegeleiding via de Werkgever<\/span><\/strong><\/h1>\n

    [\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row column_structure=”2_5,3_5″ _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”2_5″ _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_image src=”https:\/\/difacto.nl\/werkt\/wp-content\/uploads\/2021\/12\/pexels-photo-541523.jpeg” title_text=”pexels-photo-541523″ _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” hover_enabled=”0″ box_shadow_style=”preset1″ global_colors_info=”{}” box_shadow_color=”#134205″ sticky_enabled=”0″][\/et_pb_image][\/et_pb_column][et_pb_column type=”3_5″ _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_text _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” inline_fonts=”Saira” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n

    Wanneer een loopbaantraject via de werkgever wordt ingekocht, worden er afspraken gemaakt over het rapporteren en evalueren.\u00a0<\/span><\/p>\n

    Het loopbaanbegeleidingstraject start dan met een intakegesprek.<\/span><\/p>\n

    Tijdens dit gesprek bespreken we de aanleiding en onze wederzijdse vragen en verwachtingen. Er wordt een eerste inventarisatie gemaakt van je achtergrond, competenties en toekomstwensen en je ontvangt informatie en uitleg over de verschillende onderdelen van het traject.<\/span><\/p>\n

    Samen komen we tot een traject op maat, waarbij de werkgever gevraagd wordt om akkoord.<\/span><\/p>\n

    [\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”4_4″ _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_divider _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][\/et_pb_divider][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row column_structure=”1_3,1_3,1_3″ _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”1_3″ _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_text _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” inline_fonts=”Saira” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n

    Intakerapportage &<\/span><\/strong><\/h4>\n

    Plan van Aanpak<\/span><\/strong><\/h4>\n

    Op basis van het intakegesprek ontvang je een intakerapportage, inclusief een plan van aanpak, en word je uitgenodigd hier feedback op te geven. <\/span><\/p>\n

     <\/p>\n

    [\/et_pb_text][\/et_pb_column][et_pb_column type=”1_3″ _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_text _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” inline_fonts=”Saira” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n

    <\/h4>\n

    Deze rapportage bevat geen vertrouwelijke informatie. Alle rapportages worden geschreven op procesniveau. Pas wanneer jij akkoord bent met de rapportage, ontvangt jouw werkgever een exemplaar.<\/span><\/p>\n

    [\/et_pb_text][\/et_pb_column][et_pb_column type=”1_3″ _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_image src=”https:\/\/difacto.nl\/werkt\/wp-content\/uploads\/2022\/02\/secret-gbd47ee63b_1920.jpg” title_text=”secret-gbd47ee63b_1920″ _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” hover_enabled=”0″ box_shadow_style=”preset1″ global_colors_info=”{}” box_shadow_color=”#134205″ sticky_enabled=”0″][\/et_pb_image][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”4_4″ _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_divider _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][\/et_pb_divider][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row column_structure=”2_3,1_3″ _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”2_3″ _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_text _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” inline_fonts=”Saira” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n

    Maatwerk in 4 onderdelen<\/span><\/strong><\/h4>\n

    Ieder traject krijgt z\u2019n eigen vorm. Op basis van jouw behoeften ontwerpen we samen een traject op maat.\u00a0<\/span>Afhankelijk van jouw situatie en wensen zetten we daarbij \u00e9\u00e9n of meer van de volgende vier onderdelen in:<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n

      \n
    • Veranderen, bewegen, stilstaan<\/span><\/li>\n
    • Zelfanalyse<\/span><\/li>\n
    • Duurzame Inzetbaarheid Onderzoek (DIO)<\/span><\/li>\n
    • Actieve arbeidsmarktbenadering<\/span><\/li>\n<\/ul>\n

      [\/et_pb_text][\/et_pb_column][et_pb_column type=”1_3″ _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_text _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” inline_fonts=”Saira” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n

      De inhoud van de gesprekken zijn vertrouwelijk<\/span><\/strong><\/h4>\n

      Ook tijdens het traject wordt de werkgever op procesniveau ge\u00efnformeerd over de voortgang van het traject. <\/span><\/p>\n

      De inhoud van de gesprekken tijdens het loopbaanbegeleidingstraject zijn vertrouwelijk.<\/span><\/p>\n

      [\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”4_4″ _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_accordion _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_accordion_item title=”Veranderen, bewegen, stilstaan” open=”on” _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” inline_fonts=”Saira” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n

      We staan stil bij de verandering waar je in zit, waar je voor staat, of die je wenst, omdat ieder mens op zijn eigen manier reageert op veranderingen. <\/span><\/p>\n

      Vervolgens staan we stil bij de wijze waarop je met deze veranderde situatie omgaat, en richten ons op bewustwording, inzicht, rust, vertrouwen en regie. <\/span><\/p>\n

      Jouw veranderbereidheid en verandervermogen staan daarbij centraal. Dit onderdeel kan uiteraard ook gedurende andere momenten\/onderdelen in het traject aan bod komen.<\/span><\/p>\n

      [\/et_pb_accordion_item][et_pb_accordion_item title=”Zelfanalyse” _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” inline_fonts=”Saira” global_colors_info=”{}” open=”off”]<\/p>\n

      Naast het Curriculum Vitae-Interview krijg je middels diverse instrumenten en methodieken inzicht in jouw drijfveren, inspiratiebronnen, (loopbaan)waarden, kwaliteiten, vaardigheden, ambities en toekomstwensen. <\/span><\/p>\n

      Op basis van de resultaten van dit zelfonderzoek gaan we op zoek naar jouw missie, de kracht\/drijfveer achter je activiteiten of wensen. <\/span><\/p>\n

      Dit resulteert uiteindelijk in een passend, haalbaar en wenselijk loopbaanprofiel.<\/span><\/p>\n

      [\/et_pb_accordion_item][et_pb_accordion_item title=”Duurzame Inzetbaarheid Onderzoek (DIO)” _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” inline_fonts=”Saira” global_colors_info=”{}” open=”off”]<\/p>\n

      We starten met het onderzoeken van de arbeidsmarktkansen door het loopbaanprofiel te toetsen aan de praktijk. Wat verwachten en eisen werkgevers vandaag de dag van geschikte kandidaten?<\/span><\/p>\n

      Daarnaast krijg je inzicht in de factoren die invloed hebben op jouw duurzame inzetbaarheid, door stil te staan bij de ontwikkelingen die gaande zijn. Je kunt daarbij bijvoorbeeld denken aan de gevolgen van de innovaties, als gevolg van technologische ontwikkelingen en robotisering. Inzicht in de veranderende wereld en arbeidsmarkt en advies over de wijze waarop je hier mee kunt omgaan, dragen bij aan jouw \u2018Duurzame Inzetbaarheid\u2019.<\/span><\/p>\n

      [\/et_pb_accordion_item][et_pb_accordion_item title=”Arbeidsmarktbenadering” _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” inline_fonts=”Saira” global_colors_info=”{}” open=”off”]<\/p>\n

      We richten ons op het vinden van geschikte vacatures, intermediairs, netwerkcontacten en andere kansen\/events die kunnen leiden tot de gewenste baan.<\/span><\/p>\n

      [\/et_pb_accordion_item][\/et_pb_accordion][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row column_structure=”1_3,1_3,1_3″ _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”1_3″ _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_text _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” inline_fonts=”Saira” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n

      Mijn netwerk is jouw netwerk<\/span><\/strong><\/h4>\n

      Difacto heeft niet alleen veel samenwerkingspartners, maar ook een goed onderhouden netwerk. <\/span><\/p>\n

      Dit netwerk wordt uiteraard dagelijks uitgebreid en ingezet bij het vinden van arbeidsmarktinformatie, ingangen en overige kansen.<\/span><\/p>\n

      [\/et_pb_text][\/et_pb_column][et_pb_column type=”1_3″ _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_image src=”https:\/\/difacto.nl\/werkt\/wp-content\/uploads\/2022\/02\/IMG_5238.jpg” title_text=”IMG_5238″ _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” box_shadow_style=”preset1″ global_colors_info=”{}”][\/et_pb_image][\/et_pb_column][et_pb_column type=”1_3″ _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_text _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” inline_fonts=”Saira” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n

      Het benutten van jouw netwerk<\/span><\/strong><\/h4>\n

      Het grootste gedeelte (75%-90%) van de vacatures worden ingevuld via relaties en netwerken, dus is het belangrijk dat we op zoek gaan naar een manier van netwerken waar jij je goed bij voelt.<\/span><\/p>\n

       <\/p>\n

      [\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”4_4″ _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_divider _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][\/et_pb_divider][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row column_structure=”3_4,1_4″ _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”3_4″ _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_text _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” inline_fonts=”Saira” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n

      De Coach Loopbaanprofessional<\/span><\/strong><\/h4>\n

      Difacto heeft de ambitie om de positie van werkenden te versterken, en daarmee ook de organisaties die zij met elkaar vormen.<\/span><\/p>\n

      Het is onze overtuiging dat het de combinatie is van persoonlijke eigenschappen, de persoonlijke missie om mensen te willen helpen bij h\u00fan persoonlijke ontwikkeling, en de eigen \u2018honger\u2019 naar persoonlijke ontwikkeling, die de coach heeft gevormd tot de coach die het verschil maakt. Ons werk als coach doen we met aandacht en heel veel plezier! Voor minder doen we het niet.<\/span><\/p>\n

      [\/et_pb_text][\/et_pb_column][et_pb_column type=”1_4″ _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_image src=”https:\/\/difacto.nl\/werkt\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/2-Foto-2-Sectie-C-2-scaled.jpg” title_text=”2 Foto 2 Sectie-C” _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” custom_margin=”30px||||false|false” box_shadow_style=”preset1″ global_colors_info=”{}”][\/et_pb_image][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”4_4″ _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_divider _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][\/et_pb_divider][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row column_structure=”1_3,1_3,1_3″ _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”1_3″ _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_image src=”https:\/\/difacto.nl\/werkt\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/portret-aangepast-scaled.jpg” title_text=”portret aangepast” _builder_version=”4.17.6″ _module_preset=”default” custom_padding=”||||false|false” global_colors_info=”{}”][\/et_pb_image][et_pb_cta title=”Difacto” button_text=”Clicks” _builder_version=”4.17.6″ _module_preset=”default” max_height=”248px” custom_margin=”||||false|false” custom_padding=”20px||20px||false|false” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n

      Monique van Heck<\/p>\n

      Daalakkersweg 2.188<\/p>\n

      5641 JA Eindhoven<\/p>\n

      monique.van.heck@difacto.nl<\/p>\n

      06 \u2013 515 33 660<\/p>\n

      [\/et_pb_cta][\/et_pb_column][et_pb_column type=”1_3″ _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_blurb title=”CONTACT” image=”https:\/\/difacto.nl\/werkt\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/20211007_140924399_iOS.jpg” icon_placement=”left” _builder_version=”4.17.6″ _module_preset=”default” image_icon_custom_margin=”||||false|false” custom_padding=”||0px|||” child_mix_blend_mode=”hard-light” box_shadow_style_image=”preset1″ inline_fonts=”Saira” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n

      Heb je nog niet gevonden wat je zoekt? <\/span><\/p>\n

      Of wil je om een andere reden graag contact per mail, whatsapp, telefoon of live?<\/span><\/p>\n

      Laat het me weten via het formulier hiernaast.<\/span><\/p>\n

      Je kan uiteraard ook altijd zelf contact opnemen. <\/span><\/p>\n

      Mocht ik niet direct bereikbaar zijn, werkt een app het beste. Ik bel je z.s.m. terug of laat je weten wanneer ik kan terugbellen.<\/span><\/span><\/p>\n

       <\/p>\n

       <\/p>\n

      [\/et_pb_blurb][\/et_pb_column][et_pb_column type=”1_3″ _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_contact_form email=”monique.van.heck@difacto.nl” title=”MEER WETEN?” success_message=”Verzonden!” submit_button_text=”Verstuur” _builder_version=”4.18.0″ _module_preset=”default” _unique_id=”7b50d895-6d1e-4585-8204-4d7fb1c2ea95″ box_shadow_style=”preset1″ global_module=”1768″ saved_tabs=”all” global_colors_info=”{}”][et_pb_contact_field field_id=”naam” field_title=”Naam” fullwidth_field=”on” _builder_version=”4.17.6″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][\/et_pb_contact_field][et_pb_contact_field field_id=”mail” field_title=”email” fullwidth_field=”on” _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][\/et_pb_contact_field][et_pb_contact_field field_id=”telefoon” field_title=”telefoonnummer” fullwidth_field=”on” _builder_version=”4.16″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][\/et_pb_contact_field][et_pb_contact_field field_id=”Message” field_title=”Bericht” field_type=”text” fullwidth_field=”on” _builder_version=”4.16″ global_colors_info=”{}” button_text_size__hover_enabled=”off” button_one_text_size__hover_enabled=”off” button_two_text_size__hover_enabled=”off” button_text_color__hover_enabled=”off” button_one_text_color__hover_enabled=”off” button_two_text_color__hover_enabled=”off” button_border_width__hover_enabled=”off” button_one_border_width__hover_enabled=”off” button_two_border_width__hover_enabled=”off” button_border_color__hover_enabled=”off” button_one_border_color__hover_enabled=”off” button_two_border_color__hover_enabled=”off” button_border_radius__hover_enabled=”off” button_one_border_radius__hover_enabled=”off” button_two_border_radius__hover_enabled=”off” button_letter_spacing__hover_enabled=”off” button_one_letter_spacing__hover_enabled=”off” button_two_letter_spacing__hover_enabled=”off” button_bg_color__hover_enabled=”off” button_one_bg_color__hover_enabled=”off” button_two_bg_color__hover_enabled=”off”][\/et_pb_contact_field][\/et_pb_contact_form][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section]<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

      LoopbaanbegeleidingWaar moet je beginnen? Wil je werk maken van je loopbaan? Wil je iets veranderen? Verbeteren? Dan zetten we eerst eens alles op een rijtje..  Kom uit je bubbel Dat je overweegt te kiezen voor een loopbaantraject kan al betekenen dat je open staat voor verandering, dat je graag wilt leren, dat je jouw loopbaan […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_et_pb_use_builder":"on","_et_pb_old_content":"","_et_gb_content_width":"","footnotes":""},"class_list":["post-960","page","type-page","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/difacto.nl\/werkt\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/960","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/difacto.nl\/werkt\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/difacto.nl\/werkt\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/difacto.nl\/werkt\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/difacto.nl\/werkt\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=960"}],"version-history":[{"count":22,"href":"https:\/\/difacto.nl\/werkt\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/960\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":3085,"href":"https:\/\/difacto.nl\/werkt\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/960\/revisions\/3085"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/difacto.nl\/werkt\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=960"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}